En étroite collaboration avec les responsables production et technique, le.la prodeur·euse externe assure le suivi de la production des concerts sur le terrain par l’accueil des artistes en veillant aux éléments logistiques et organisationnels dès l’arrivée de l’équipe artistique, jusqu’à la fin des concerts et le départ des équipes.
Liste des Tâches :
- Installe des zones destinées aux artistes avant leur arrivée sur base des informations transmises par l’équipe de production (loges, etc.)
- Accueille les équipes artistiques et visite des salles, zones backstage, merch et accès importants
- Rappelle les consignes de bases (interdiction de fumer dans le bâtiment ou de sortir avec du verre en dehors des zones backstage, de laisser sans surveillance du matériel/merch dans les zones publiques ou encore de laisser du matériel à vue dans leurs véhicules, etc.)
- Fait le lien entre tous les intervenants amenés à travailler sur la production (les équipes artistiques, techniques, horeca, sécurité, accueil, etc.)
- Veille au bon déroulement de la journée et soirée et au respect des plannings établis en amont
- Suit l’état des stocks et l’état général du backstage
- Signale aux équipes de production, technique, bâtiment les anomalies ou éventuelles difficultés rencontrées lors de la production
- Fait le lien avec l’accueil pour la gestion des invités artistes
- En concertation avec les équipes de sécurité (gardiens, agents, steward parking) et les équipes techniques, le.la prodeur.euse supervise le chargement et déchargement du matériel
- Accompagne les artistes pour monter sur scène et en sortie de scène
- A la fin de la journée, assure le rangement des zones de production (loges, bureau de production, vidanges, stocks, gourdes, essuis, etc.)
- Veille à maintenir en ordre les espaces Horeca (zones café et catering), lance les machines (linges, vaisselles) et signale les éventuels dysfonctionnements aux équipes de production et horeca
Offre :
– CDI
– Temps partiel 19H/semaine avec perspective d’un temps plein
– Horaire variable
– Association active dans le secteur culturel (concerts, expositions, festival, etc…)
– Cadre de travail agréable et dynamique;
– Facilité d’accès en transport en commun
– Barème Echelon 3 de la CP 329.02
– chèques repas après 6 mois, assurance groupe
Profil :
- Titulaire d’un CESS.
- Être dans les conditions ACS
- Affinités avec le secteur culturel et musical en particulier
- Toute expérience dans le milieu musical ou culturel est un plus
- Très bon niveau d’anglais en expression et compréhension orale
- Avoir l’esprit d’équipe
- Résistance au stress, bonnes capacités d’organisation et capable de travailler aussi bien de façon autonome qu’en Équipe;
- Être flexible et ponctuel.le;
- Disponibilité-e immédiate ;
Diplômes et expériences :
- Titulaire d’un CESS
- Affinités avec le secteur culturel et musical en particulier
- Toute expérience dans le milieu musical ou culturel est un plus
Type de contrat
CDI
Régimemi-temps – Temps partiel 19H/semaine avec perspective d’un temps plein
Modalité(s)
Dépôt des candidatures CV+ lettre de motivation par mail à l’adresse direction@botanique.be
Commentaires
Après une première sélection sur base du CV et de la lettre de motivations, les candidat(e)s seront convié(e)s à un entretien.
Modalités de recrutement
CV+ lettre de motivation
CandidatureDate limite de rentrée des candidatures : 15-03-2026
Envoyer votre candidature à :
Frédéric Maréchal
Rue Royale 236 – 1210 SAINT-JOSSE-TEN-NOODE
ou par courriel: direction@botanique.be